La signature d'un nouveau contrat de travail ne peut constituer une démission
- 8 juillet 2013
- Cabinet Dalila MADJID
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La société O. a avisé ses cinq salariés de la perte d’un marché au 1er janvier 2008 et de la reprise de leur contrat de travail par une autre société. La nouvelle société a fait connaître à la société O….